Vacature technisch assistent
De gemeente Rotselaar, gelegen in het hart van het Hageland, is een bruisende gemeente die enkel het beste voor haar inwoners nastreeft, een dienstverlening van A tot Z! Om dat te realiseren investeren wij in mensen die dagelijks het beste van zichzelf geven. Samen maken wij van Rotselaar een gemeente waar het heerlijk is om in te werken en te wonen. Wil jij ook meewerken aan die ambitieuze uitdaging?
Wegens de uitbreiding van onze dienst, zijn we op zoek naar een:
technisch assistent (voltijds, contract onbepaalde duur, D1-D3)
Wie zoeken we?
- Je beschikt over een specifieke technische kennis en/of de bereidheid die aan te leren (bijvoorbeeld: aanleg/onderhoud groen, wegen- en rioleringswerken, wagenpark, machines, plaatsen van signalisatie …).
- Je kunt goed zelfstandig werken en zet je in voor het proper maken en houden van onze gemeente.
- Ook het ophalen en verwijderen van zwerfvuil en afval behoort tot jouw takenpakket.
- Je werkt regelmatig tijdens het weekend.
- Je bent minimum in het bezit van een rijbewijs B.
- Je reageert correct en vriendelijk in contacten met anderen.
- Je wil deel uitmaken van een dynamisch team, draagt bij aan een positieve groepssfeer en bent fier op wat je realiseert.
- Je wil deel uitmaken van een organisatie die zich inzet voor haar inwoners en de publieke samenleving.
Specifieke selectievoorwaarden?
- Je bent minimum in het bezit van een rijbewijs B.
Wat hebben wij te bieden?
Werken bij het lokaal bestuur Rotselaar betekent een degelijke verloning met tal van extralegale voordelen in een uiterst flexibele werkomgeving. De balans tussen werk en vrije tijd heb jij helemaal in handen.
- Een afwisselende functie met tal van uitdagingen in een stabiele werkomgeving.
- Een voltijdse (38 uur) contractuele functie binnen een contract van onbepaalde duur.
- Verloning op niveau D1-D3. Voltijds bruto maandloon varieert tussen:
- min. 2.261 euro (D1 met 0 jaar geldelijke anciënniteit).
- max. 3.519 euro (D3 met 27 jaar geldelijke anciënniteit).
- Relevante beroepservaring voor de functie wordt in aanmerking genomen voor het bepalen van de anciënniteit.
- 35 verlofdagen.
- Maaltijdcheques van 8 euro.
- Gratis hospitalisatieverzekering met mogelijkheid om gezinsleden aan een voordelig tarief aan te sluiten.
- Fietsvergoeding of tussenkomst openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer.
- Ecocheques.
- Tweede pensioenpijler.
- Tal van opleidingsmogelijkheden.
- Kortingen bij Respiro en Sportoase Rotselaar.
- Mogelijkheden tot fietsleasing.
Wervingsreserve
De geslaagde of geschikt bevonden kandidaten die niet onmiddellijk worden aangesteld, worden in een wervingsreserve opgenomen.
Interesse?
Solliciteer voor deze vacature
Een geldige kandidatuur bestaat uit:
- curriculum vitae
- motivatiebrief
- kopie van je rijbewijs
Kandidaturen moeten uiterlijk op zondag 7 juli 2024 om 23.59 uur online ingediend zijn.
Vragen?
Voor meer informatie over de selectieprocedure kun je terecht bij de personeelsdienst via personeel@rotselaar.be of 016 61 63 40.